Erfolgreiche Bewerbung: Was schreibe ich in ein Anschreiben?
Du hast die perfekte Stelle gefunden und möchtest dich jetzt bewerben? Dann fragst du dich bestimmt: Was schreibe ich in ein Anschreiben? Ein überzeugendes Anschreiben ist der Schlüssel zum Erfolg deiner Bewerbung. Es ist deine Chance, deine Persönlichkeit und deine Qualifikationen hervorzuheben und den Personalchef davon zu überzeugen, dass du die ideale Besetzung für die Position bist.
Doch was macht ein gutes Anschreiben aus? Wie strukturierst du deine Argumente am besten? Und welche Fehler solltest du unbedingt vermeiden? In diesem Artikel erfährst du alles, was du über das Verfassen eines perfekten Anschreibens wissen musst.
Die perfekte Gestaltung und der Inhalt deines Anschreibens hängen von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel der Branche, dem Unternehmen und der Position, auf die du dich bewirbst. Es gibt jedoch einige grundlegende Regeln und Tipps, die du befolgen solltest, um deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
Der erste Eindruck zählt! Dein Anschreiben ist oft das Erste, was ein Personalchef von dir sieht. Es ist deine Visitenkarte und sollte daher sorgfältig formuliert und gestaltet sein. Verabschiede dich von langweiligen Standardanschreiben und zeige dem Unternehmen, warum du die richtige Person für die Stelle bist.
In den folgenden Abschnitten gehen wir detaillierter auf die einzelnen Aspekte des Anschreibens ein und geben dir konkrete Beispiele und Tipps, wie du deine Bewerbung zum Erfolg führst.
Vor- und Nachteile eines gut strukturierten Anschreibens
| Vorteile | Nachteile |
|---|---|
| Erhöht die Chancen auf ein Vorstellungsgespräch | Zeitaufwändig in der Erstellung |
| Gibt dir die Möglichkeit, deine Persönlichkeit und Motivation hervorzuheben | Risiko, sich zu sehr zu "verkaufen" und unglaubwürdig zu wirken |
| Ermöglicht es dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle zu verknüpfen | Kann bei schlechter Ausführung negative Auswirkungen auf die Bewerbung haben |
Bewährte Praktiken für ein überzeugendes Anschreiben
- Recherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Position, bevor du mit dem Schreiben beginnst.
- Struktur: Halte dich an eine klare Struktur mit Einleitung, Hauptteil und Schlussfolgerung.
- Individualisierung: Schreibe jedes Anschreiben individuell und gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stellenanzeige ein.
- Keywords: Verwende Keywords aus der Stellenanzeige, um deine Relevanz für die Position zu unterstreichen.
- Korrekturlesen: Lass dein Anschreiben von einer anderen Person Korrektur lesen, um Rechtschreib- und Grammatikfehler zu vermeiden.
Häufig gestellte Fragen zum Anschreiben
1. Wie lang sollte mein Anschreiben sein?
Dein Anschreiben sollte maximal eine Seite lang sein.
2. Welchen Ton sollte ich in meinem Anschreiben anschlagen?
Verwende einen professionellen, aber dennoch freundlichen und engagierten Ton.
3. Sollte ich meine Gehaltsvorstellungen im Anschreiben nennen?
Nur wenn es in der Stellenanzeige explizit erwünscht ist.
4. Wie beende ich mein Anschreiben am besten?
Mit einer höflichen Grußformel und deiner Unterschrift.
5. An wen richte ich mein Anschreiben, wenn kein Ansprechpartner genannt ist?
Versuche, den Namen des Ansprechpartners herauszufinden (z. B. über die Unternehmenswebsite).
6. Was schreibe ich in das Anschreiben, wenn ich eine Lücke im Lebenslauf habe?
Gehe kurz und prägnant auf die Gründe für die Lücke ein und konzentriere dich auf deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
7. Kann ich mein Anschreiben für mehrere Bewerbungen verwenden?
Nein, jedes Anschreiben sollte individuell auf die jeweilige Stelle und das Unternehmen zugeschnitten sein.
8. Wie wichtig ist das Design des Anschreibens?
Das Design sollte übersichtlich und professionell sein.
Tipps und Tricks für ein unwiderstehliches Anschreiben
- Stelle deine Erfolge und Leistungen in den Vordergrund.
- Verwende aktive Verben und eine bildhafte Sprache.
- Zeige deine Motivation und deine Leidenschaft für die Position.
- Sei ehrlich und authentisch.
- Vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben.
Ein gut strukturiertes und individuelles Anschreiben ist essentiell für eine erfolgreiche Bewerbung. Es ermöglicht dir, deine Persönlichkeit, Motivation und Qualifikationen hervorzuheben und den Personalchef davon zu überzeugen, dass du die ideale Besetzung für die Position bist. Nutze die in diesem Artikel vorgestellten Tipps und Tricks, um dein Anschreiben zu optimieren und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu maximieren. Vergiss nicht: Ein perfektes Anschreiben ist der erste Schritt auf dem Weg zu deinem Traumjob!
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